Είναι δυνατόν να κάνεις περισσότερα σε 6 ώρες δουλειάς παρά σε 8 ώρες

2024 Συγγραφέας: Malcolm Clapton | [email protected]. Τελευταία τροποποίηση: 2023-12-17 03:52

Είναι δυνατόν να εργάζεσαι 6 ώρες την ημέρα και να κάνεις ακόμη περισσότερα από το τυπικό πρόγραμμα; Οι αρχές της σουηδικής πόλης Γκέτεμποργκ πιστεύουν ότι είναι εφικτό. Ένα πείραμα θα αρχίσει σύντομα να αποδεικνύει ότι μια εβδομάδα εργασίας 36 ωρών αυξάνει την παραγωγικότητα.

Μια εβδομάδα εργασίας 40 ωρών θεωρείται ο κανόνας στη Ρωσία και σε πολλές ευρωπαϊκές χώρες - Γερμανία, Γαλλία, Δανία, Μεγάλη Βρετανία, Νορβηγία - ο αριθμός των ωρών εργασίας μειώνεται σταδιακά. Αυτό σχετίζεται μόνο με μια ανεπτυγμένη οικονομία και υψηλό βιοτικό επίπεδο ή είναι δυνατόν να επιτευχθεί μεγαλύτερη παραγωγικότητα με τη μείωση των ωρών εργασίας; Στη σουηδική πόλη Γκέτεμποργκ αποφάσισαν να το δοκιμάσουν πειραματικά.

Μερικοί κρατικοί υπάλληλοι στο Γκέτεμποργκ της Σουηδίας συμμετέχουν σε ένα ενδιαφέρον πείραμα αυτό το καλοκαίρι. Προσπαθούν να εργάζονται 6 ώρες την ημέρα με έναν τυπικό μισθό.

Το έργο, που θα διαρκέσει ένα χρόνο, θα ξεκινήσει την 1η Ιουλίου. Οι εργαζόμενοι θα χωριστούν σε δύο ομάδες. Η μία ομάδα θα εργάζεται με μικρότερο πρόγραμμα - 6 ώρες την ημέρα και οι συνάδελφοί της από τη δεύτερη ομάδα - ως συνήθως, 8 ώρες την ημέρα.

Πιστεύεται ότι λιγότερες ώρες εστιασμένης εργασίας θα βοηθήσουν στην αύξηση της παραγωγικότητας. Δεν είναι γνωστό ακριβώς γιατί έγιναν τέτοιες υποθέσεις, αλλά το πείραμα θα πρέπει να αποδείξει ή να διαψεύσει αυτή την άποψη.

Στην κουλτούρα των Αμερικανών εργασιομανών που παίρνουν καφεΐνη, συνηθίζεται να εργάζονται πολλές ώρες και να παραμένουν παραγωγικοί. Στις χώρες του ΟΟΣΑ, που συχνά είναι πιο ανεπτυγμένες, με υψηλό βιοτικό επίπεδο, αντίθετα παρατηρείται μείωση της παραγωγικότητας των εργαζομένων με αύξηση του αριθμού των ωρών εργασίας.

Ακολουθούν δύο ακόμη γραφήματα που δείχνουν πώς ο αριθμός των ωρών εργασίας ανά εβδομάδα επηρεάζει το ΑΕΠ. Το πρώτο γράφημα δείχνει τον αριθμό των ωρών εργασίας ανά εβδομάδα.

Το δεύτερο είναι η μέση παραγωγικότητα των εργαζομένων ανά ώρα εργασίας (αν ο δείκτης είναι πάνω από 100, το ΑΕΠ ανά ώρα είναι υψηλότερο από τον μέσο όρο της ΕΕ).

Για παράδειγμα, όπως μπορείτε να δείτε παρακάτω, οι Έλληνες περνούν περισσότερο χρόνο στη δουλειά, αλλά δεν είναι οι πιο παραγωγικοί εργαζόμενοι.

Πείραμα στον 20ο αιώνα

Το σουηδικό πείραμα δεν είναι η πρώτη προσπάθεια αύξησης της παραγωγικότητας με τη μείωση των ωρών εργασίας. Πίσω στο 1930, κατά τη διάρκεια της Μεγάλης Ύφεσης, ο μεγιστάνας των σιτηρών V. K. Kellogg αποφάσισε να πραγματοποιήσει ένα πείραμα. Αντικατέστησε τρεις βάρδιες 8 ωρών στο εργοστάσιό του στο Battle Creek του Μίσιγκαν με τέσσερις βάρδιες 6 ωρών. Ως αποτέλεσμα, η εταιρεία προσέλαβε εκατοντάδες νέους ανθρώπους, το κόστος παραγωγής μειώθηκε και η παραγωγικότητα αυξήθηκε. Αυτό το σύστημα ίσχυε μέχρι το 1985.

Ο οικονομολόγος John Maynard Keynes προέβλεψε στις αρχές του 20ου αιώνα ότι μέχρι το 2030 μόνο οι πιο αφοσιωμένοι άνθρωποι θα εργάζονταν περισσότερες από 15 ώρες την εβδομάδα.

Όμως, όπως σημειώθηκε στο διαδικτυακό περιοδικό Quartz, ο Keynes το ανακοίνωσε περίπου την ίδια στιγμή που η Ford έκανε την εβδομάδα των 40 ωρών πρότυπο εργασίας.

Ίσως εκείνη την εποχή ο αριθμός των ωρών εργασίας ήταν ακόμα σημαντικός για την παραγωγικότητα. Τώρα η κατάσταση αλλάζει σταδιακά, και αυτό οφείλεται στις ιδιαιτερότητες των σύγχρονων επαγγελμάτων.

Μακρύ δεν σημαίνει καλό

Τώρα η οικονομία κυριαρχείται περισσότερο από επαγγέλματα που συνδέονται με την ψυχική εργασία. Και εδώ δεν ισχύει η αρχή, σύμφωνα με την οποία, δουλεύοντας 20% περισσότερο, μπορείτε να κάνετε 20% περισσότερο. Το ίδιο ισχύει και για τα δημιουργικά επαγγέλματα.

Η ψυχολογία είναι πιο σημαντική εδώ. Για παράδειγμα, ένας υπάλληλος ολοκληρώνει εργασίες πολύ πιο γρήγορα εάν ορίσετε συγκεκριμένες προθεσμίες για την εργασία.

Ένα άλλο μειονέκτημα μιας μεγάλης εργάσιμης ημέρας είναι ο αρνητικός αντίκτυπός της στην υγεία. Η επίπονη εργασία για πολλές ώρες την ημέρα υπονομεύει την υγεία, η οποία στο μέλλον απειλεί με αναπηρία και κόστος θεραπείας.

Ωστόσο, ο βέλτιστος αριθμός ωρών και ωρών εργασίας δεν έχει ακόμη καθοριστεί. Ίσως τα αποτελέσματα του πειράματος στη Σουηδία να δείξουν αν αξίζει πραγματικά να μειωθεί ο αριθμός των ωρών εργασίας ή είναι καλύτερα να το αφήσουμε ως έχει.