Πίνακας περιεχομένων:

3 τρόποι για να απαλλαγείτε από την παλιά γνώση
3 τρόποι για να απαλλαγείτε από την παλιά γνώση
Anonim

Όταν μιλάμε για δια βίου μάθηση, συνήθως σκεφτόμαστε μόνο τις γνώσεις και τις δεξιότητες που θα αποκτήσουμε στο μέλλον. Το γεγονός ότι γι 'αυτό θα χρειαστεί να απαλλαγούμε από ξεπερασμένες πληροφορίες, από περιττές συνήθειες και απόψεις, με κάποιο τρόπο χάνουμε τα μάτια μας. Και παρόλο που μερικές φορές δεν μπορούμε να θυμηθούμε πού αφήσαμε τα κλειδιά, η διαδικασία να ξεχάσουμε παλιές δεξιότητες και γνώσεις αποδεικνύεται αρκετά δύσκολη.

3 τρόποι για να απαλλαγείτε από την παλιά γνώση
3 τρόποι για να απαλλαγείτε από την παλιά γνώση

Όταν η παλιά γνώση παρεμβαίνει στην ικανότητα του εγκεφάλου να επεξεργάζεται νέες πληροφορίες, η μάθηση είναι πιο αργή και πιο δύσκολη. Οι ψυχολόγοι ονομάζουν αυτή την προληπτική παρέμβαση.

Αυτό το συναντάμε αν, για παράδειγμα, χρειαστεί να μεταβούμε στον χειροκίνητο έλεγχο του αυτοκινήτου μετά τον αυτόματο. Ή όταν αρχίζουμε να μαθαίνουμε γαλλικά για δουλειά, αν και μάθαμε αγγλικά στο σχολείο. Ως αποτέλεσμα, παίρνουμε κάποιο είδος "γαλλικού".

Σε αυτή την περίπτωση, χρειαζόμαστε, όπως λένε οι επιστήμονες David Lei και John Slocum, David Lei, John Slocum. …, απορρίψτε σκόπιμα παλιές πληροφορίες που έχουν καταστεί περιττές. Σταδιακά, θα διαγραφεί από τη μνήμη και θα αντικατασταθεί από ένα νέο. Ωστόσο, δεν είναι πάντα τόσο εύκολο.

Όσο πιο επαναστατικές γίνονται οι νέες τεχνολογίες, τόσο πιο δύσκολο είναι για εμάς να ξεχάσουμε τις υπάρχουσες προσεγγίσεις για την ανάπτυξη προϊόντων και τα παλιά επιχειρηματικά μοντέλα.

David Leigh και John Slocum

Το ίδιο ισχύει και στον τομέα της καριέρας. Τηρώντας πεισματικά τις ξεπερασμένες απόψεις, εσείς οι ίδιοι δεν θα παρατηρήσετε πώς θα γίνετε περιττοί στον τομέα δραστηριότητάς σας. Για να απαλλαγείτε από περιττές πληροφορίες, πρέπει συνειδητά να αμφισβητήσετε όλα όσα ήταν σχετικά πριν.

Υπάρχουν τρεις συμβουλές που θα σας βοηθήσουν με αυτό.

1. Βεβαιωθείτε ότι κάνετε λάθος

Περιγράφοντας τον τρόπο με τον οποίο αντιμετώπισε τις αμφιβολίες που προέκυψαν κατά τη διάρκεια των πειραμάτων, ο διάσημος θεωρητικός φυσικός Ρίτσαρντ Φάινμαν είπε: «Θέλουμε να βεβαιωθούμε το συντομότερο δυνατό ότι κάνουμε λάθος, γιατί αυτός είναι ο μόνος τρόπος για να καταλήξουμε σε κάποιο αποτέλεσμα».

Αυτή η δήλωση δεν ισχύει μόνο για τη φυσική, αλλά για όλα τα επαγγέλματα. Ωστόσο, αν σκεφτούμε μόνο τον εαυτό μας: "Ίσως κάνω λάθος;" - δεν θα δώσει τίποτα. Ο εγκέφαλός μας φυσικά προσπαθεί να βρει επιβεβαίωση των ήδη υπαρχουσών ιδεών, ανεξάρτητα από το πόσο προκατειλημμένες μπορεί να είναι. Για να ελέγξετε τις πεποιθήσεις σας, είναι καλύτερο να μην αποκλείεστε από πληροφορίες που μπορεί να τις διαψεύσουν.

Φυσικά, δεν είναι εύκολο να αλλάξετε την άποψή σας όταν αντιμετωπίζετε ανησυχητικές πληροφορίες. Είναι δυσάρεστο να διαπιστώνεις ότι αυτό στο οποίο πίστευες δεν άντεξε σε έλεγχο. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο η ικανότητα να ξεχνάτε παλιές πληροφορίες είναι τόσο σημαντική.

2. Διπλασιάστε τον αριθμό των πηγών πληροφοριών

Ένας από τους λόγους για τους οποίους τα συλλογικά γραφεία ευδοκιμούν είναι ότι σε ένα τέτοιο περιβάλλον, οι προοπτικές και οι προοπτικές των εργαζομένων από διαφορετικούς τομείς δραστηριότητας αναμειγνύονται και αλληλοεπηρεάζονται. Βοηθά τη σκέψη μας να παραμείνει σε καλό δρόμο - κάτι που, σύμφωνα με τον Andrew Butler, επίκουρο καθηγητή εκπαιδευτικής ψυχολογίας στο Πανεπιστήμιο του Τέξας στο Ώστιν, είναι απαραίτητο για να ξεχνάμε ξεπερασμένες πληροφορίες.

Οι ψευδείς πληροφορίες και τα λανθασμένα μοτίβα σκέψης έρχονται σε εμάς από διάφορες πηγές, συμπεριλαμβανομένων ταινιών και βιβλίων. Αντί να βασίζεστε σε αυτά που πιστεύετε ότι γνωρίζετε καλά, προσπαθήστε να διευρύνετε τον αριθμό των πηγών πληροφοριών για τον εαυτό σας.

Άντριου Μπάτλερ

Πολλοί πιστεύουν ότι οι πηγές από τις οποίες αντλούν πληροφορίες και νέες ιδέες είναι απολύτως αξιόπιστες. Αλλά όσο περισσότερο βρισκόμαστε σε μια θέση, όσο προχωράμε στην καριέρα μας, τόσο πιο σημαντικό είναι για εμάς να επεκτείνουμε την προσέγγισή μας στην ανάκτηση πληροφοριών.

3. Χρησιμοποιήστε το φόβο προς όφελός σας

Ο Adeo Ressi, ο επικεφαλής του οργανισμού, βοηθά τους ανθρώπους να αλλάξουν δουλειά και να γίνουν επιχειρηματίες.

«Χρειάζονται περίπου τρεισήμισι μήνες για να αναδιαμορφωθούν οι άνθρωποι, να απαλλαγούμε από τις υπάρχουσες συμπεριφορές και να τους μάθουμε να σκέφτονται σαν επιχειρηματίες», λέει ο Ressi.

Χρησιμοποιεί μια ποικιλία ασκήσεων για να παρακινήσει τους μαθητές, συμπεριλαμβανομένων ασκήσεων που έχουν σχεδιαστεί για να προκαλέσουν φόβο. Για παράδειγμα, οι επίδοξοι επιχειρηματίες πρέπει να δημιουργήσουν έναν ιστότοπο, να προσεγγίσουν 2.000 άτομα και να πουλήσουν 50 προϊόντα σε περιορισμένο χρονικό διάστημα. Πολλοί φοβούνται στην αρχή.

«Ωστόσο, οι περισσότεροι άνθρωποι που αρχικά πίστευαν ότι ήταν αδύνατο επιτυγχάνουν εξαιρετικά αποτελέσματα όταν καταφέρνουν να ξεχάσουν τους αντιληπτούς περιορισμούς των δυνατοτήτων τους», σημειώνει ο Ressi.

Αντί λοιπόν απλώς να απαλλαγείτε από περιττές δεξιότητες και να τις αντικαταστήσετε με νέες, προσπαθήστε να αμφισβητήσετε όχι μόνο τις γνώσεις σας, αλλά και τις απόψεις σας για τον εαυτό σας και τις δυνατότητές σας.

Συνιστάται: